ObjectivosNo final da formação, os formandos estarão aptos a:
* Identificar as características das Organizações positivas e as organizações/lideranças tóxicas;
* Aprender a reconhecer e estimular o melhor das pessoas e com isso criar equipas de elevado desempenho;
* Fazer o auto-retrato da sua organização e estabelecer objectivos de mudança;
Dirigido aEmpresas e particulares
TitulaçãoAtribuição de certificado
Conteúdo1. A gestão positiva: raízes e manifestações modernas 2. Os quatro tipos de organizações: positivas, secretistas, complacentes e abusivas. 3. Os líderes tóxicos e o seu lado negativo na gestão das empresas. Causas e consequências da toxicidade. 4. Desenvolver a natureza das interacções nas equipas e nas organizações, estimulando o respeito mútuo. 5. Criar equipas positivas e eficazes, que lutem contra a adversidade e os conflitos internos e externos 6. Indivíduos propensos versus avessos às equipas 7. Interacções positivas: cultivando o respeito mútuo