Trabalhar com os outros em Ambiente de Cooperação Auto Dirigida

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Trabalhar com os outros em Ambiente de Cooperação Auto Dirigida

  • Objectivos * Compreender o conceito de equipa auto-dirigida, a pertinência e impacto desta forma de organização do trabalho nas empresas/organizações;

    * Compreender os desaos que se colocam aos líderes, gestores e colaboradores das equipas – competências, espectros de actuação, divisão de poder;

    * Identicar o conjunto de variáveis que podem interferir com o desempenho de uma equipa auto dirigida;

    * Identicar e avaliar o conjunto de objectivos e acções que devem acompanhar a implementação do sistema de trabalho assente em equipas auto dirigidas.
  • Dirigido a Empresas e Particulares
  • Titulação Atribuição de Certificado
  • Conteúdo
    1. Equipas auto dirigidas: a Revolução na Estrutura das Organizações

      a) Conceito de Equipas Auto dirigidas

      b) A Estrutura e o modo como as Organizações Decidem

      c) Equipas Auto dirigidas e Equipas Auto geridas

      d) Benefícios esperados e Condicionantes para o Sucesso das Equipas

    2. O Papel do Líder e do Gestor

    3. Introduzir o Conceito de Equipa Auto-dirigida na Organização

      a) A Cultura – valores que orientam o comportamento

      b) Visão e Missão – Estabelecer um rumo inspirador

      c) Definir Papéis e Responsabilidades

      d) Descentralizar

      e) Orientar no processo de mudança

      f) Desenvolver as Pessoas - Formar e Treinar

      g) Comunicar e Apoiar

      i ) Acompanhar e avaliar o desempenho da Equipa

    4. Contextualizar a aprendizagem (aplicação à realidade da Organização)

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Outro curso relacionado com recursos humanos

  • Curso de Estatísticas das Relações Laborais

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  • Curso de Gestão das Relações Interpessoais

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