Ferramentas para a Gestão da IDI.
Resumo.
Para a implementação de sistemas de gestão da investigação, desenvolvimento e inovação é fundamental. A inovação irá ajudar a organização a posicionar-se no mercado face aos seus concorrente e satisfazer o mercado com o lançamento de novos produtos e/ou serviços.
O sucesso de um sistema de gestão da investigação, desenvolvimento e inovação (IDI) está diretamente ligado às ferramentas utilizadas nomeadamente para a geração de ideias.
Objetivos.
Gerais:
Capacitar os formandos com conhecimentos sobre algumas ferramentas de gestão da IDI.
Específicos:
Concluída a ação de formação os e-alunos serão capazes de:
– Conhecer modelos de inovação;
– Conhecer a ferramenta de autodiagnostico innovation scoring;
– Utilizar ferramentas de gestão das interfaces;
– Estimular a criatividade;
– Compreender o conceito de propriedade intelectual.
Conteúdo Programático
1. Modelos de inovação
– Conceito de inovação
– Tipos de inovação
– Investigação e desenvolvimento
– Modelo de inovação fechada e aberta
– Modelo de interação em cadeia
– Orientações da OCDE para a Inovação
2. Innovation Scoring
3. Gestão das interfaces
– Interface Tecnológica
– Vigilância Tecnológica
– Previsão Tecnológica
– Cooperação Tecnológica
– Interface Mercado
– Novos Negócios
– Análise Interna e Externa
4. Propriedade Intelectual.
– Interface Organizacional
– Criatividade Interna
– Capacidade da Organização
– Gestão do Conhecimento
– Propriedade intelectual
– Noções gerais
– Propriedade intelectual e propriedade industrial
– Instrumentos de propriedade industrial
– Diretor da propriedade intelectual
5. Criatividade interna.
– Geração de ideias
– Técnicas de apoio à geração de ideias
– Divergência criativa
– Convergência criativa
– Técnicas de apoio à gestão de ideias
– Portefólio de ideias
– Teoria da solução inventiva de problemas
– Fontes alternativas
Metodologia.
– A formação encontra-se dividida por Unidades num formato cumpridor dos standards internacionais de e-learning;
– A formação tem apoio de um e-formador ao qual poderá colocar as suas questões a qualquer momento;
– O e-aluno poderá aceder aos conteúdos da formação a qualquer hora do dia ou da noite, fins de semana e feriados, em função da sua disponibilidade, tendo apenas como restrição o ter de terminar o curso até ao último dia de formação;
– O e-aluno tem a possibilidade de efetuar o download de alguns materiais de formação para gravar no seu computador ou imprimir.
Destinatários.
Público em geral nomeadamente quadros médios e superiores, gestores e consultores, outros que se dediquem à investigação e todos os interessados em sistemas de gestão de IDI.
Pré-requisitos.
Conhecimentos prévios da gestão da IDI.
Avaliação.
No modelo de e-learning o e-aluno tem a possibilidade de frequentar o curso e realizar as atividades nos dias e horários que desejar, desde que dentro dos prazos definidos pelo cronograma do curso.
A avaliação depende dos seguintes itens:
– avaliação obtida nos testes;
– classificação obtida nos desafios.
A conclusão da formação com Aproveitamento implica a obtenção de uma classificação final superior a 10 (dez) valores na nota de avaliação final, numa escala de 0 a 20 valores. A conclusão da formação com aproveitamento resulta na obtenção de um Certificado de Formação Profissional, emitido de acordo com os requisitos legais em vigor, que será enviado para a morada indicada pelo e-aluno até um prazo máximo de 15 dias após a conclusão da ação de formação.
Recursos Tecnológicos.
– Para frequentar esta formação é necessário ter acesso a um computador com ligação à Internet e um browser (programa para navegar na web), como o Chrome, Safari, Firefox ou Internet Explorer.
– Não necessita de instalar quaisquer programas no seu computador para poder aceder à formação.
– Para aceder à plataforma é preciso ter o nome de utilizador e a respetiva senha, criados aquando da realização da inscrição e respetivo pagamento.
